工作職缺與相關條件

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為什麼你應該來應徵?

一・矽谷style辦公室,有充足的自然採光


二・搭上軟硬整合的列車

產業領袖、科技媒體、投資人一致認為「軟硬整合」將是台灣軟、硬體產業突破瓶頸的出口,而索驥創意正是其中的佼佼者。

三・專注做有趣的事情

三位創業夥伴都是公司基層出身,經歷過那種每逢 Monday 就 blue 的上班族日子;自行創業後,我們深深相信要好好平衡「公司利益」與「Monday Blue」。對索驥創意來說,讓大家投入「具挑戰性」又「有趣」的任務,從而建立對工作的熱情,才是真正的硬道理。

四・與優秀人才共事最痛快

我們現有15位夥伴,人數雖少,但個個都非常優秀,是個技術好、創意佳、重視使用者經驗的團隊。不只「老王賣瓜,自賣自誇」,我們也有具體的事蹟可以證明:

● UYAS Play 頑.音響獲得 2018 年金點設計獎肯定,並入圍年度最佳設計獎
● UYAS Play 頑.音響於群眾募資締造超過 800 萬元佳績
● 兩度獲得交通大學創新育成中心「年度績優育成廠商」殊榮
● 自有服務 Timely.tv 擁有數十萬名活躍使用者,更曾攻上 App Store 排行榜榜首
● 中華電信 2013 電信創新應用大賽社會組亞軍
● 入選《數位時代》2012 Meet Neo Star 創業之星

五・彈性與福利

● 我們採取「真・責任制」,上班時間可以非常彈性,大多數同仁介於 10am-7pm 之間。
● 源源不絕的零食、咖啡、飲料